作為寧夏政府性融資擔保戰線的“先鋒方陣”，寧夏國投集團黨委下屬農融擔公司黨支部始終把“服務三農、支小助微”銘刻于心，以“陽光擔?！秉h建品牌為引擎，將“思想在陽光下進步、業務在陽光下發展、權責在陽光下監督、隊伍在陽光下成長”融入血脈，用黨建“紅”底色淬煉發展“強”動能，讓“支農支小”初心在塞上大地綻放溫暖光芒。
一是鑄魂強基，讓“陽光黨建”成為發展根脈。根深方能葉茂，魂定始可勁足。公司黨支部把政治建設擺在首位，以“思想鑄魂+制度固本”雙輪驅動，厚植黨建與業務同頻共生的沃土。構建“第一議題”領方向、專題黨課強黨性、典型案例敲警鐘“三位一體”學習體系，從黨的二十大報告里的“三農”部署到鄉村振興的政策解讀，從紅色家書里的初心故事到警示教育片的深刻剖析，推動理論學習從“入腦”向“走心”、從“被動學”向“主動干”蛻變。更將黨建“軟實力”轉化為治理“硬支撐”。嚴格落實“雙向進入、交叉任職”要求，把黨的領導嵌入公司決策全流程；以深入貫徹中央八項規定精神學習教育為抓手，開展“合規護航·清風護航”專項行動，梳理廉政風險，用“鐵規矩”守牢“安全線”。截至目前，公司在保戶數突破1700戶，在保余額超6.5億元，提前超額完成年度目標，“陽光黨建”正轉化為看得見的發展力。
二是淬煉尖兵，讓“陽光團隊”迸發先鋒力量。黨員是旗幟，支部是堡壘。公司黨支部以“黨建項目化管理”破題，讓黨旗在業務一線高高飄揚。推行“支部出題、黨員領題、業績驗題”機制，設立“黨員承諾踐諾墻”，定制“陽光服務卡”，將“我是黨員我先上”落實到每一次盡調、每一筆審批中。聯合銀行、鄉鎮開展“助力春耕生產”“弘揚雷鋒精神”等主題黨日活動，黨員突擊隊背著筆記本走村入戶，把惠企政策送到田間地頭；針對小微企業短、頻、急的融資需求，班子成員帶隊組建攻堅專班，針對重難點項目實行“一企一策”，創新“四色管理”動態跟蹤風險——紅色預警快處置、黃色隱患早干預、藍色跟蹤強服務、綠色正常優保障。今年以來，成功轉化風險項目520萬元，清收逾期資金130萬元，盤活處置資產200余萬元，“敢打硬仗、能打勝仗”的黨員底色愈發鮮明。人才是發展的源動力,干部職工搭建“外部培訓+內部培養”雙平臺，71人次參與行業培訓，4人獲評行業及集團榮譽，一支政治過硬、業務精湛的“陽光團隊”正加速成長。
三是深耕普惠，讓“陽光雨露”潤澤萬家農戶。公司黨支部緊扣自治區“六新六特六優+N”產業布局，把服務實體經濟的“考場”設在產業一線?！包h員服務站”駐扎在銀行網點、產業園區、鄉村集市，今年以來，員工累計走訪銀行及客戶400余次、審核業務850筆，新增擔保業務3.3億元，同比增長100%。付出終有回響，公司獲評自治區國資委“企業合規管理先進單位”、金融局分類監管A級企業、寧夏擔保行業協會“最佳普惠金融擔保公司”，“陽光擔保”的口碑越叫越響。
風勁帆滿圖新志，砥礪奮進正當時。下一步，農融擔公司黨支部將深入落實區屬國企“五強六提升”黨建工程，持續深耕“陽光擔保”品牌，讓黨建“紅”引領業務“興”、讓普惠金融更暖心，以更實的舉措、更優的服務，為寧夏鄉村振興注入金融活水，為實體經濟高質量發展貢獻國投力量。
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